| Gegenstand | Beratung anderer Unternehmen und Organisationen, insbesondere in Bezug auf deren Strategieausrichtung, Organisationsstruktur, Entscheidungsprozesse und Formen der Zusammenarbeit. Angewandte Methoden sind hauptsächlich aber nicht ausschließlich die Prozessberatung zum Zwecke der Organisationsentwicklung, Managementberatung, Teamberatung und -entwicklung sowie Coaching von Einzelpersonen. Im Rahmen dieser Beratung können Firmenstrukturen, Organisationsformen, Prozesse aller Art und Kollaborationsformen aller Art beeinflusst und geändert werden. Die Beratung kann in Form von Einzelgesprächen oder moderierten (Team)Workshops bis hin zu Großgruppenevents stattfinden. Dazu gehören Vorträge sowie Organisation und Durchführung von Events und Konferenzen, Trainings, Seminaren und Ausbildungen, ebenso wie die Vermittlung von Beratern gegen Entgelt, des Weiteren der Betrieb und die Unterhaltung eines Seminarhauses zur Durchführung oben genannter Veranstaltungen und die Vermietung des Seminarhauses an Dritte. |